Una cosa es enhebrar y otra dar puntadas

Cáritas Madrid 10 de Abril de 2016

Formación en arreglos y adaptaciones de prendas de vestir en el taller de costura El Telar.

Formación en arreglos y adaptaciones de prendas de vestir en el taller de costura El Telar.


Cáritas Madrid. 10 de abril de 2016.- En el Servicio Diocesano de Empleo trabajamos cada día con la motivación de lograr que el camino hacia la inserción sociolaboral de nuestras personas vaya cada vez más lejos, ya que no es lo mismo iniciar algo que acometerlo hasta el final. El esfuerzo, la constancia, la alegría de aprender y realizarse en un oficio, acompañan ese camino ante la atenta mirada de un futuro que aguarda sereno, como aquel que observa seguro y desde la distancia como la ansiedad vivida por el otro va diluyéndose en el tiempo a la vez que se incorporan en él nuevas enseñanzas vitales, tanto personales como profesionales. Hoy nos acercamos a conocer el Centro de Capacitación y Orientación Laboral "Nuestra Señora de Altagracia", donde se imparte formación en arreglos y adaptaciones de prendas de vestir en el taller de costura "El Telar".


En "El Telar" aprendemos durante 380 horas:

 

Taller de Competencias Laborales 
En el taller de competencias laborales trabajamos aquellas, que se consideran claves para lograr el acceso a un puesto de trabajo y el mantenimiento del mismo.
Estos talleres se implementan mediante una metodología denominada práctica reflexiva, que parte de la vivencia personal y no del saber teórico, teniendo en cuenta la experiencia previa de los participantes.


El programa trabaja sobre diversas competencias transversales priorizando las más adecuadas según las características concretas de cada grupo:

1.    Construcción del proyecto profesional

2.    Disposición al aprendizaje

3.    Flexibilidad

4.    Autonomía

5.    Comunicación asertiva

6.    Gestión emocional

7.    Excelencia laboral

8.    Trabajo en equipo

9.    Gestión del entorno

10. Aceptación de normas y autoridad


Las actividades que se realizan generan un clima de trabajo que favorece tanto la reflexión individual como grupal. Se crea un posicionamiento real de los participantes hacia su inserción laboral, evaluando su perfil personal y profesional, valorando sus fortalezas y potencialidades, poniendo en práctica las competencias, aprendiendo desde la práctica maneras de afrontar diferentes situaciones que se dan en el día día en el trabajo.

 

MÓDULO I

Materiales y herramientas.
Tejidos y fibras textiles (tejidos, Sistema métrico decimal, fibras textiles, algunos tejidos de calada, símbolos del etiquetado de prendas textiles).
Costura a mano (tipos de puntadas, costura de cierres a mano).
Costura a máquina (precauciones previas, la máquina de coser, partes de la máquina de coser, funcionamiento, tipos de puntadas, la remalladora, problemas que pueden darse al coser, tipos de costuras).
Arreglos.
Patrones.
Riesgos Laborales.

MÓDULO II

Tomar medidas.
Marcar y cortar.
Patronaje: falda base y transformaciones (patrón falda base, transformaciones, confección: cremallera, bajo, cinturilla, godet, pinzas, tablas, lorzas, frunces, volante, vista, y bolsillos).
Patronaje: pantalón base y transformaciones (patrón pantalón base, transformaciones, confección: cremallera, tapilla, bajo, cinturilla, pinzas, vistas, bolsillos).

MÓDULO III

Acabado de costuras.
Patronaje: cuerpo base y traslado de pinzas (patrón base cuerpo, traslado de pinzas, patrón cuellos, confección: escote, cuello, vistas).
Patronaje: vestido base y transformaciones (patrón vestido base, transformaciones, confección: bajo, cremallera, vistas).
Patronaje: manga base y transformaciones (patrón manga base, transformaciones, confección: puño).

"Haz las cosas como si todo dependiera de ti y confía en el resultado como si todo dependiera de Dios". San Ignacio de Loloya.

 

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