La orientación del voluntariado, clave para nuestra labor

El fin de este código es ayudar a los voluntarios de Caritas a orientar las relaciones internas y externas desde los valores de la Doctrina Social de la Iglesia.

En la exposición se hizo mención a:

· Referencia a los valores básicos de la organización (Código ético).

· Despliegue de acciones, conductas y actitudes coherentes con la organización.

· Defensa de las personas que acompañamos.

· Promoción reputacional de la organización.

· Desarrollo de los procesos metodológicos.

· Abusos, conflictos de interés, coacción y corrupción.

· Gestión económica.

En cuanto a las personas que acompañamos las recomendaciones que presentaron fueron muy valiosas por lo explícitas:

· Reconocemos la dignidad, derechos y responsabilidad de cada persona.

· Aceptamos incondicionalmente a cada persona.

· Escuchamos activamente a las personas para conocerlas mejor.

· Respetamos y protegemos su derecho a la intimidad.

· Tratamos a las personas como iguales.

· Tratamos a las personas de manera que se sienta apreciada.

· Personalizamos el acompañamiento.

· Respetamos la decisión de decisión y actuación de cada persona con los límites respecto a la ley y a los derechos de los demás.

· Promovemos la responsabilidad y la autonomía de cada persona, motivando su implicación en su desarrollo integral en la búsqueda de una vida plena y con sentido.

La sesión termino con una mención al Evangelio: Sed, pues, perfectos como vuestro Padre del cielo es perfecto (Mt 5, 48)